Willkommen im Spital Uster, wo sich moderne Medizin und familiärer Zusammenhalt perfekt ergänzen. Als zentraler Pfeiler der Gesundheitsversorgung im Zürcher Oberland und grösster Arbeitgeber der Stadt Uster bieten wir ein Arbeitsklima, das von Hilfsbereitschaft, Ehrlichkeit und Wertschätzung geprägt ist. Hier erlebst du täglich höchste Fachkompetenz in einer Umgebung, in der du als Mensch geschätzt und in deiner professionellen Entwicklung gefördert wirst. Das Spital Uster ist Lehrspital der Medizinischen Fakultät der Universität Zürich. Werde Teil unserer engagierten Gemeinschaft und verfolge mit uns die Vision einer «regionalen und digitalen Gesundheitsdrehscheibe in Züri Ost»!
In einem einzigartigen Kooperationsprojekt zwischen dem Spital Uster, den Heimen Uster, der Spitex Uster und dem Wagerenhof (Gesundheitsmeile Uster) entwickeln wir einen völlig neuen, zukunftsorientierten HF-Ausbildungsgang, der den Akut-, Langzeit- und Spitexbereich sinnvoll miteinander verbindet.
Für diese spannende Konzept- und Projektarbeit suchen wir eine engagierte, selbstständige und innovative Projektleitung.
Projektleitung 60% – Pflege/Berufsbildung (ab sofort und befristet für 9-10 Mte.)
Spannende Herausforderungen warten auf dich
- Erarbeitung eines Ausbildungskonzepts für einen interdisziplinären HF-Ausbildungsgang über alle Versorgungsbereiche hinweg
- Planung und Umsetzung projektbezogener Meilensteine, damit das neue Ausbildungskonzept in allen beteiligten Institutionen erfolgreich eingeführt werden kann
- enge Zusammenarbeit mit schulischen Ausbildungsanbietern sowie den Praxisorganisationen an sämtlichen Lernorten
- Abklärung rechtlicher, struktureller und institutioneller Rahmenbedingungen
- Austausch mit internen und externen Fachpersonen sowie Aufbereitung der Unterlagen für Entscheidungsgremien
Was dich für den Job auszeichnet
- fundierte Erfahrung in der Berufsbildung im Gesundheitswesen – idealerweise in der Pflegeausbildung
- Erfahrung in Projektleitung und Konzeptentwicklung
- analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie sehr gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und an der Mitgestaltung innovativer Ausbildungswege
6 Gründe, bei uns zu arbeiten
- wertschätzendes Arbeitsumfeld in der Kooperation Gesundheitsmeile mit starker regionaler Verankerung
- individuelle Förderung mittels Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- mind. 5 Wochen Ferien
- hervorragendes Personalrestaurant sowie zahlreiche Vergünstigungen
- zentrale Lage in der Nähe des Bahnhofs Uster sowie Autobahnanschluss
- günstige Parkingmöglichkeiten – mit Parkingpay max. CHF 4.50 pro Tag
Dein ArbeitsortUster
Deine persönlichen Kontakte
Christine Verzino, Co-Leiterin - Bildung Pflegedienst, 044 911 11 39
Karsten Boden, Pflegedirektor / Geschäftsleitung, 044 911 11 33
Du oder Sie?
Bei uns ist der Fall klar. Ganz gleich, ob du lernst, in der Pflege, als Arzt oder CEO arbeitest, wir sind alle per du. Diese du-Form signalisiert unsere familiäre Atmosphäre im Spital. Wir möchten, dass du bereits vor deinem ersten Arbeitstag diese Kultur erleben kannst. Daher kommunizieren wir schon während des Bewerbungsprozesses und in den Vorstellungsgesprächen in dieser Weise. Klingt das sympathisch für dich, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.